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上場ITソリューション企業でのRPAアーキテクト
アーキテクト

上場ITソリューション企業でのRPAアーキテクト

Tiglon Partners株式会社Tiglon Partners株式会社
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給与・報酬：年収 500万円 ~ 1,250万円想定稼働時間：裁量労働制
雇用形態：正社員勤務地：相談の上決定する

お願いする業務

・RPA／BPM業務 　-RPA基盤構築・保守 　-各種RPA／BPMツールの機能調査、ノウハウの収集 　-各ツール特性に合わせたアーキテクチャの検討 　-RPA資産の評価、分析および最適化 ・お客様対応 　-要件ヒアリング、作業報告 　-業務分析と自動化戦略立案 ・その他 　-RPAツールの評価・比較 　-RPA開発の社内標準化 　-技術力向上のための全社教育計画の立案

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採用に関する条件

雇用形態

正社員

給与・報酬

年収 500万円 ~ 1,250万円

想定稼働時間

裁量労働制（9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間） ※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間）

休日・休暇

■休日 ・完全週休2日（土・日） ・祝祭日 ■休暇 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日?20日） ・慶弔休暇 　（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など） 【年間休日120日以上】

必須条件

    【必須】 ・3年以上のJavaやC#などを用いたシステム開発の経験 ・1年以上のRPAツールを用いた開発および運用の経験 ・3年以上のチームマネジメントの経験（5名程度）

    【尚可】 ・業務の分析や改善の経験 ・VBA／VB.Netを用いた開発の経験 ・RPAの管理統制基盤構築の経験（UiPath Orchestratorなど） ・ツールを用いたプロセス改善への興味関心 ・報告文書作成経験 ・簡単な技術文書を読解できる英語力 求める人物像 ・事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方

    社内制度（待遇・福利厚生）

    ・産前産後、育児、介護休業制度 ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・通勤手当（上限あり） ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・社内公募制度 ・提携保育園制度 ・技術勉強会・社内交流会 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など

    勤務地

    相談の上決定する

    サービス内容について

    2005年に設立された統合ITソリューション企業。現在では、コンサルティングからシステムリリースまで一貫したサービスを提供し、戦略立案から実行までの包括的なDX支援を行う。積極的なM&Aと事業投資により、急速に事業を拡大させている。

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    Tiglon Partners株式会社

    https://www.tiglon-partners.com/

    所在地

    〒105-0001 東京都 港区 虎ノ門2-3-17　虎ノ門2丁目タワー10階

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    職種

    ポジション

    エンジニア

    プロジェクトマネジメント

    デザイナー

    データ分析

    開発言語・フレームワーク

    バックエンド

    インフラ

    フロントエンド

    デザイン

    その他

    データ分析

    アプリ

    稼働時間

    給与

    時給

    年収

    勤務形態